近年来，市直机关工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，紧紧抓住机关党建工作责任制这个“牛鼻子”，多措并举、创新突破，以更高标准、更实举措不断压紧压实部门党组（党委）机关党建主体责任，全面提高机关党建质效。
高起点推进强化政治自觉。市委印发《关于加强和改进市直机关党的建设的意见》，把市直机关党建工作作为重要任务列入总体工作目标、纳入整体工作布局。市委常委会议每年听取市直机关党建工作情况报告，对机关党建进行安排部署。每年年初组织召开市直机关党的建设工作会议，印发《市直机关党的建设工作要点》《市直机关党建工作指导清单》，有力推进工作落实，确保机关党建各项任务取得扎实成效。 标准化管理推动责任传导。完善机关党建“五个一”工作机制（党员行政“一把手”兼任单位党组织书记；“一把手”定期主持研究机关党建工作；“一把手”讲党课；“一把手”党建工作责任述职制度；“一把手”抓团队建设。）坚持问题导向、靶向发力，推行机关党建标准化工作法，把党建责任细化、量化、具体化。每年修订党组（党委）、机关党委、党支部3个层级党建工作责任清单，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。结合机关工作实际创新编印《市直机关基层党组织标准化建设操作手册》《机关党建法规制度选编》《机关党建流程指导手册》，不断增强党组织政治功能和组织功能，实现基层党组织建有标尺、行有准则、做有规范。 多维度考核形成工作闭环。充分发挥督查考核的“指挥棒”作用，把部门党组（党委）落实机关党建主体责任情况作为党建考核的重要内容，建立年初明晰目标、日常综合管理、半年调研评估、年底述职评议的闭环机制，形成“线上+线下”“平时+年终”“反馈+激励”相结合的考核模式。开发上线“机关党建云”平台，机关各部门党组（党委）落实机关党建责任情况实时上传。开展机关党建半年观摩调研，对各部门党建责任落实情况进行“全面体检”。落实党建工作 “三级联述联评联考”制度，实现机关各级党组织层层述职全覆盖。 联系点制度放大“头雁效应”。探索实施党组（党委）书记联系党支部工作制度，由市直机关部门班子成员中的党员领导干部联系所在党支部或所在党小组，进一步压实党员领导干部“一岗双责”。班子成员深入党支部联系点开展政策宣讲、调查研究、走访慰问等活动，推动联系点各项工作，带动乡村振兴、项目建设、产业发展、基层治理等重点工作提质增效。参与指导联系点党支部开展“三会一课”、主题党日、组织生活会等，以点带面提升机关党建工作质量。 多措并举推进队伍建设。不断加强党务干部队伍建设，着力提高党务干部政治素质和业务能力。立足“优”字抓选配，对新任党务干部人选严格把关，督查指导各部门配齐配强机关党务干部。着眼“强”字抓培训，常态化举办市直机关党组织书记、副书记和基层党支部书记培训班，定期开展党组织书记公开述职、亮晒比等活动，提升机关党务干部履职能力。坚持“活”字抓交流，把党务岗位作为年轻干部锻炼、后备干部培养的平台，认真落实党务干部任期规定，形成专职党务干部从行政业务部门来、到行政业务部门去的良性循环。 “书记项目”助推责任落实。大力实施“书记领航”工程，党组织书记紧密联系本部门本单位中心工作，推动解决重点难点问题。上年度书记领航项目116项，完成89项，做到党建与业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。机关工委对“书记项目”实施台账管理，实时跟进、定期评估，以适当方式公开推进落实情况，推动机关党建保障中心工作落地落实。 持续深化融合党建。引导机关各部门党组（党委）树立“抓好党建就是最大政绩”的理念，聚焦经济建设中心工作和服务高质量发展首要任务，深化机关党建和业务工作深度融合，在新机遇、新赛道上抢得先机、赢得主动。创新开展“横联纵领”党建工作模式，聚焦中心工作，推进党建联建共建，引导机关各部门紧盯改革发展的大事要事、工作推进的堵点淤点、基层治理的难点痛点，通过共建共商、互鉴互帮，不断提出解决问题的新理念新思路新办法，把党的政治优势、组织优势转化为发展优势。 大力培树机关先锋。在市级机关实施“领航共建”三大行动（领航共建先锋暖城、领航共建诚信争先、践行嘱托担使命 领航共建走基层）和三个主题实践活动（民族团结进步示范引领百千万实践活动、市直机关百名党组织书记政策宣讲面对面、千名支部书记站排头做示范、万名党员岗位建新功实践活动、“关爱一群人 温暖一座城”机关党员服务群众实践活动），持续推进“五大行动”创建北疆模范机关，切实发挥机关党组织在服务中心工作、落实重大任务、推动经济发展中的重要作用，努力锻造思想淬炼过得硬、实践挑战顶得住、使命担当扛得牢的“先锋支部”“先锋书记”和“先锋党员”。 做优做实机关作风。聚焦贯彻落实党中央决策部署开展政治监督，督促市直各级党组（党委）切实扛起管党治党的政治责任。围绕中央办公厅《关于持续推进整治形式主义为基层减负的工作方案的通知》和巴彦淖尔市委制定出台的《市委整治“三多三少三慢”问题24条具体措施》，牵头做好“小马拉大车”各类报表台账泛化问题整治工作，将市直部门需下级填报的报表台账由727个清理整合至422个，精简比例达到41.95%。上线使用“旗帜·复兴壹号”党费线上缴纳系统，优化机关党建考核指标，切实为基层党务干部减负赋能。
